1、设计及递送工作合同计划,评优点及监督.

2、因此结合边疆高校生源实际，探索边疆高校学生评优工作新模式具有极其重要的现实意义。

3、此研究是在2004年4月的吉林地区的评优课活动中进行的。

4、故认为这两种方法作为同类单位间的评优是可行的.

5、临近年终,一年一度的个人考评和各种花样的评优评先活动即将拉开序幕。

6、考核结果作为校长任免、评优树模,续聘或解聘的重要依据。

7、绩效考核将成为干警职级晋升、评先评优、选任检察官等事项的重要依据,从而打破了论资排辈的惯例,激发了干警的冲劲儿。

8、这十几年来我辛辛苦苦的逢考必抄，为了什么，难道是为了我自己吗？！还不是为了提高班级的平均分，为了年级主任的评先评优，为了校长去教育局开会有面子扎台型。每次抄的心惊胆战，我有说过一句怨言吗？！无私到这个地步你还要我怎样！”高考在即，愿曾经历过高考的你轻松一笑！

9、一是对主动到农村和薄弱学校工作的校长、教师,在职称评审、岗位聘用、评优树模等方面实行政策倾斜。

10、对学生检查治疗直至康复,一切费用由刘某承担,其次勒令刘某立即停职检查,做好与学生家长协商善后事宜,同时三年内不得晋升高一级职称,不得参与评优树模。